事业单位工勤人员判缓刑不一定会开除公职，由单位决定。依据《事业单位工作人员处分暂行规定》，法律未强制要求开除，但单位有权根据实际情况决定。若不及时处理，可能影响单位秩序和员工士气。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对于事业单位工勤人员判缓刑的处理，常见方式有开除、留用察看等。选择处理方式时，应综合考虑员工犯罪性质、情节及单位规定，确保公正合理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫判缓刑不一定开除。操作如下：1. 单位应了解员工犯罪情况；2. 根据《事业单位工作人员处分暂行规定》及单位内部规定，评估是否开除；3. 若决定开除，需按程序办理；4. 若决定留用，应加强教育和监督。
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