不合法的劳动合同签了无效。依据《劳动合同法》，劳动合同不合法则无效，且劳动者可申请劳动仲裁维护权益。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如工资被拖欠。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法劳动合同无效。处理方式：1. 与用人单位协商，要求修改不合法条款；2. 若协商无果，收集证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；3. 仲裁结果不满意，可进一步提起诉讼，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理不合法劳动合同的常见方式是申请劳动仲裁或协商。若合同存在明显违法条款，建议直接申请劳动仲裁；若问题较小，可先与用人单位协商修改合同。
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